安全生产月专题部署会议企业宣传简约蓝色模版
为深入落实国家、省市关于2026年安全生产月工作部署，紧扣人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患活动主题，切实压实安全生产责任，防范化解各类安全风险，近日，提子集团全面启动安全生产月系列专项工作，通过专题部署、从严督查、精准培训多维发力，织密筑牢集团安全生产防护网，全力保障集团高质量安全发展。
为确保安全月工作落地见效、不走过场，集团第一时间组织召开2026年安全生产月专题工作会议，集团领导班子、各子公司负责人、安全管理人员、项目负责人全员参会，全面统筹部署年度安全月重点工作。
会议集中学习国家安全生产月相关文件精神及安全生产最新法律法规、行业规范，深刻剖析当前安全生产形势，结合集团各业务板块、各项目实际，点明现存安全短板和潜在风险，要求全员提高政治站位，深刻认识安全生产的严肃性、重要性。
会议明确集团安全生产月总体工作目标，围绕隐患排查、安全宣教、应急演练、监督整治四大核心板块，细化分解各部门、各子公司工作职责，制定专项工作实施方案，明确工作节点、责任到人、任务到岗。
集团成立专项安全督查小组，深入各生产车间、在建项目、办公区域、仓储场地等重点区域，聚焦设备运行、用电用火、消防设施、高空作业、有限空间作业、物料堆放等关键环节，开展拉网式隐患排查，确保所有隐患清零见底。
针对夏季高温、雷雨天气安全防控重点，重点排查设备防暑降温、电路老化、防汛防雷、易燃易爆物品存储等安全隐患；紧盯高危作业环节，严格执行作业审批、现场监护制度，严查违章指挥、违章作业、违反劳动纪律“三违”行为，从源头遏制安全事故发生。
摒弃“重整治、轻长效”的短期思维，集团将安全月督查模式常态化、制度化。实行日常巡查、每周抽查、月度大检查相结合的监督机制，定期通报安全检查情况，分析共性隐患问题，针对性优化管控措施，持续夯实安全管理基础。
为全面提升全员安全意识和应急处置能力，筑牢思想安全防线，集团组织开展系列精准化、实操化安全生产专项培训，实现全员参训、全员提升。
本次培训摒弃“一刀切”模式，实行分层分类教学。针对管理层，重点讲解安全生产责任制、安全管理规范、隐患排查治理、应急统筹调度等内容，提升安全管理履职能力；针对一线作业人员，聚焦岗位操作规范、风险识别、劳保用品使用。
培训采用“理论讲解+案例警示+现场实操”的多元化形式开展。通过典型安全事故案例复盘，直观展现违章作业的危害，敲响安全警钟；现场演示灭火器、消防栓等消防器材使用方法、应急逃生流程、急救技巧等实操内容。
除专项培训外，集团通过悬挂安全横幅、张贴宣传海报、推送安全科普推文、播放安全警示视频、开展安全知识答题等多种形式，全方位普及安全生产知识，营造“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的浓厚氛围。
图片|来源于135摄影图（ID：55332）
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